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兖矿电铝公司科澳公司阳极系统八项规定力促作风转变

【铝道】兖矿电铝科澳公超级电容司阳极系统以文件形式明确了关于安利北上南下、雄心布局转变工作作风的八项规定，旨在促进干部职工双城切实转变作风，优质高效地开展工作，培育以作风促效益的节支降本观念。指出大力推行推动重点领域突破发展

《规定》重点对工作纪律、会议召开、文件下发、现场管理、文明形象、岗位行为等8个方面20项内容作出了具体规定，全方位对干部职工的安全、生产、工作、社交等行为进行了严格约束，较好地管住了干部的职工 手 、 脚 、 嘴 ，力促全体干部职工上标准岗、干放心活，优质生产、勤俭节约，实现以制度管人管事的良好局面。为保障纠风正气取得实效，他们成立了党政负责人领衔，分管领导和相关部门人员参加的督察督办小组校平机，建立常态化的考评机制，定期与不定期开展检查，使每一项工作都事前有规范、事中有约束、事后有奖惩，确保把作风建设抓实、抓细、抓到位。《规定》下发一个月来，干部职工迟到早退的没了，加班工作的多了；串岗聊天的少了，勤于工作的多塑料拖链了；呆在办公室的少了，深入班组一线调查研究、解决实际问题的多了；大手大脚铺张浪费的少了，斤斤计较勤俭节约的多了。